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Entscheidungen im Personalwesen: Das Entpersonalisieren einer (Personal-)Entscheidung

Posted By: roxul
Date: 29 Aug 2018 13:12:10
Entscheidungen im Personalwesen: Das Entpersonalisieren einer (Personal-)Entscheidung

Johannes Kirdorf, "Entscheidungen im Personalwesen: Das Entpersonalisieren einer (Personal-)Entscheidung"
German | ISBN: 3658229993 | 2018 | 88 pages | PDF | 1 MB

Johannes Kirdorf untersucht Personalentscheidungen in Assessment-Centern als Beurteilungs- und Selektionsverfahren für Bewerberinnen und Bewerber. Er liefert eine ethnografische Analyse der Personalentscheidung als Prozess, in dem die Qualität von Bewerberinnen und Bewerbern situativ und interaktiv hergestellt wird, und dessen Ergebnis von den Entscheiderinnen und Entscheidern entpersonalisiert wird. Dieser Prozess wird auf Basis teilnehmender Beobachtung an Assessment-Verfahren detailreich rekonstruiert.
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